Perlukah cari kerja pake orang dalem aka ‘networking’?

Kalau dari artikel-artikel atau tips kebanyakan memang perlu. Sebagai salah satu ikhtiar/usaha yang bahkan mendominasi dari usaha lainnya? Jadi karena kebanyakan berpendapat seperti itu, saya pun ok-ok saja dengan hal itu, karena berarti sudah teruji bahwa hal tsb, it works well.

Kalau dari segi hukum islam, hal itupun boleh saja asal mumpuni dan saya yakin mumpuni ini bukan hanya skill tapi juga attitude harusnya.

Anfisa pun seorang designer yang sering update/share soal UX di instagramnya menulis dan mengakui hal itu di newsletter nya. Bahkan 2 job terakhirnya didapat dari orang dalem dan dia jadikan tips gimana cara nya membangun networking, bahkan ditulis networking ini udah jadi cara rata-rata kebanyakan orang, katanya sih.

Today most people find their jobs through the network, not a job posting -Anfisa

Ini ngga masalah sih, cuma yang jadi masalah jika ketika kerja kita kurang, entah kurang kerjaannya atau kurang baik orangnya juga, misal nyebelin, beda kalau kurang tapi emang ngga pake orang dalem. Itu akan jadi topik pembicaraan negatif orang-orang mengenai tema ‘orang dalem’, ini yang bikin image cara orang dalem jadi negatif, bahkan jadi topik-topik pembicaraan negatif di akun-akun tema startup. Walaupun hal itu ngga harus di bidang tech aja ya. Mendiang ayah saya juga sewaktu hidup sering masuk-masukin kenalan untuk kerja, giliran saya butuh kerja, ayah saya meninggal sejak saya SMP, qodarulloh, dulu saya belum paham tauhid, tapi setidaknya sekarang ngga blank amat, maka saya kesel sendiri waktu dulu akan hal ini.

Kalau saya pribadi, di situlah keterbatasan saya (networking sana sini) hehe…saya introvert dan udah keburu sibuk sama anak, -ok, tapi note ya, seperti nya kalau berbisnis harga mati itu ya networking, kalau emang serius mau mengembangkan bisnis-,…intinya introvert juga sih. Tapi contohnya saja, saya misalnya ada temen dekat, teman lama, tapi tetep udah lama banget ngga ketemu, jadi cuma by chat aja, ngebayanginnya aja udah berat kalau harus sering keluar tapi bukan karena urgent, tapi networking itu bisa juga online sih apalagi di bidang profesi tech mungkin ya. Kalau orang lain mungkin udah sering ketemu sama teman dekatnya walaupun udah ada anak. Ya ini bukan keinginan saya secara ‘prinsip’, tapi memang gitulah saya secara alaminya hehe…

Jadi kalau dibilang apakah perlu, ya sudah…. berarti perlu kalau memang bisa. Cuma karena bagi saya justru hal itu jadi beban, dan sudah takdirnya juga, jadi sejak saya lulus kuliah sampai sekarang cari kerja selalu murni tanpa orang dalem. even misalnya networking yang paling mudah, misal ex klien atau ex co-worker untuk dapetin kerja lagi, ya kesempatan seperti itu emang belum ada aja. Dan saya pun ngga berharap. Jadi murni saya berharap hanya kepada Allah langsung, tanpa perantara jadinya. Berharap pada manusia yang mampu menolong itu masih boleh, walaupun harapan utama itu harus hanya kepada Allah, tapi kalau saya case nya so far beneran langsung pada Allah saja.

Yang saya ngga tahu, apakah yang pake orang dalem hiring prosesnya dikorting atau ada yang dikurangi? yang pasti dari newsletter Anfisa yang saya baca, bisa dapetin kerja pake orang dalam bahkan tanpa harus ada iklan lowongannya. Kalau yang pernah saya alami ketika iklan lowongannya ngga ada (atau ada) hal ini dengan cara pihak perusahaannya emang DM walau ngga kenal. Tapi intinya ya udah gimana rejeki aja, asal kitanya yang bener, jangan udah pake orang dalem tapi sombong atau malah seenaknya, ini kan yang bikin image jadi buruk. Karena ada kalanya kita yang disamperin, tapi kitanya yang ngga mau dengan berbagai alasan, maka jadinya itu belum rejeki juga. Namun setahu saya networking itu beda ya dengan minta-minta kerjaan secara to the point. Kecuali udah kenal banget, kita jadi enak bilangnya mungkin. Terlepas dari ada atau ngga nya kesempatannya.

Jadi kalau orang-orang menulis tips bagaimana cara cari networking, mungkin di sini akan saya share gimana kalau kita kurang suka networking dengan sengaja nyari banget.

1. Self awareness, dengan begini kita tau kekurangan dan kelemahan, apa yang harus diimprove dan apa yang harus dipertahankan dan ditonjolkan. Ya udah itu yang dijual, ketika cari kerja. memang ngga selalu mudah, bahkan mungkin lebih sulit daripada yang networking, karena Anfisa pun bilang gini, anggap aja kamu lagi cari pengasuh buat anak, daripada yang apply banyakan lebih diliat mana dengan rekomendasi dari kenalan? pasti kenalan kan, so, berarti di sini ngga peduli ada yang lebih bagus daripada rekomendasi,… berati kita ngga bakal diliat ya? 🤷🏻‍♀️🤔 bisa jadi
2. Ngga terlalu networking berarti kita harus pupuk diri dan ‘negosiasi’ pada Allah. Dengan Allah kita ngga harus networking, siapa elo, dll, tinggal nurut aja. Entah itu kita butuh cepat kerjaannya atau just looking around aja. Apalagi kalau butuh cepet sih. Ini juga manjur jika kita diganggu orang, Dia juga yang bales. Pokoknya untuk segalanya lah. Negosiasi ini bisa disengaja, bisa juga natural, misal kita emang rajin menjalankan amal 1–2 hal dalam keseharian, tanpa maksud buat naikin rejeki, tapi karena Allah sudah berjanji akan melipatgandakan rejeki atau memberi balasan dari amalan tsb, ternyata otomatis kita jadi dapet, walaupun misal kita tetap melamar, alias ada usaha namun ternyata dapetnya yang sangat cocok dan semudah pake orang dalem (walau ngga sampe setara mudahnya in most cases), padahal ngga pake. Tapi sebisa mungkin tujuannya jangan murni karena ‘minta ada maunya’ sih, kecuali terang-terangan berdoa, bentuk amalnya.
3. Tahu yang kita mau, ini juga untuk menghindari banyak apply ke yang sebenarnya ngga cocok. Misal kita nyarinya perusahaan startup atau yang lebih kecil biar ngga terlalu hektik dan ribet akan politik, atau cari yang bidangnya halal. Atau cari yang kulturnya cocok. Jadi walaupun lamar sana sini ngga brutal juga. Walaupun lamar ke banyak tempat juga ngga masalah sih kalau emang mau apalagi di awal-awal karir. Kan kita ngga rugi, paling effort di nulis lamaran atau isi form aja, sama kalau ada panggilan interview. Jadi pastikan kita emang beneran lagi cari entah itu butuh cepet atau sekadar cari tapi ngga urgent.
4. Jangan males and show your best before after dapetin kerja, sebenarnya ini kembali ke pupuk diri itu ya. Misal kalau mau kerja remote tapi bahasa inggris masih belum pol, ya kursuslah. Ketika kita dipanggil interview dan diminta presentasi portfolio, dan kita belum nyiapin, ya siapinlah. Karena beda loh materi presentasi portfolio dengan portfolio buat melamar walaupun misal formatnya sama-sama slide. Karena kalau kita send portfolio kan harus ada penjelasannya minimal walau ngga harus panjang. Tapi kalau buat presentasi kan kita yang jelasin ngomong. Kalau masih ada waktu lebih baik buat versi untuk presentasinya, kasih gif-gif meme juga gpp, I did it. Bukan buat jokes sih, lebih ke supaya orang paham ekspresi yang mau saya sampain. Misal saya mau jelasin kalau user di sini bingung, jadi saya pake meme gif ekspresi bingung, ngga ada lucu-lucunya emang tapi yang nonton jadi lebih ngerti lebih cepet walaupun misal dia lagi agak ngelamun misalnya. Jadi lebih fokus. Presentasi Pitch tuh yang ada fitur gif dan stiker jadi ngga usah googling lagi.

Yaah, kayanya gitu aja deh. Secara logika ya memang kayanya lebih mudah dan cepat by networking, tapi kalau networking kurang cocok sama karakter kita, sebenarnya diusahakn ya bagus aja asal tau caranya, namun kalau dari kitanya emang kurang sreg, tapi kita masih mau berusaha keras dari segi kemampuan dan punya self awareness yang kuat, ngga gampang goyah dan tau bedanya mana ketika kita dijatuhkan dan mana ketika kita emang kurang, sehingga kita bisa jalan terus dan maju terus, ya udah tinggal bergantung hanya pada Allah saja, ini yang penting, karena powernya Dia di atas segalanya. Walaupun networking juga bagian dari usaha, which kita emang sebagai manusia tetap harus usaha.

Tapi intinya porsi kebergantungan kita pada Allah harus besar. Karena kan pasti ada saatnya, bukan sekadar karena butuh cepat, ada saatnya seperti saya kemarin, udah ada kerjaan, nyaman, ngga cape, tapi saya pengen tantangan lebih dan baru, karena anak-anak saya sudah lumayan tumbuh, dan saya masih ada desire untuk growing. Ya tetep kita bergantungnya pada Allah saja walaupun kondisi udah nyaman, Dia bisa lakukan apapun, ….like…apapun.

Ada video bagus kemasannya btw, walaupun di sini agak ekstrim ya dibilangnya ‘dosa’ hehe padahal bukan postingan dakwah koq.

https://www.instagram.com/p/CbUahluJ-Cm/